溫州建設(shè)部監(jiān)理工程師培訓(xùn)班，關(guān)于溫州注冊監(jiān)理師培訓(xùn) ，以上都是小編為你整理的，監(jiān)理工程師職業(yè)準(zhǔn)則的“四當(dāng)”，監(jiān)理工程師的就業(yè)前景，監(jiān)理工程師的就業(yè)薪資，監(jiān)理工程師證書的價(jià)值，監(jiān)理工程師的地位，從市場需求量分析監(jiān)理證書的好處。

1.監(jiān)理工程師職業(yè)準(zhǔn)則的“四當(dāng)”

當(dāng)監(jiān)理工程師認(rèn)為正確的判斷和建議被業(yè)主否決時，應(yīng)該及時向業(yè)主說明可能產(chǎn)生的情況；當(dāng)認(rèn)為業(yè)主的意見和判斷不可能成功時，應(yīng)該及時向業(yè)主提出勸告；當(dāng)證明監(jiān)理的判斷是錯誤的時候，應(yīng)該勇于承認(rèn)錯誤并及時改正；當(dāng)監(jiān)理工作涉及到業(yè)主和承包人雙方合法利益時，應(yīng)按照合同規(guī)定，在授權(quán)范圍內(nèi)實(shí)事求是的進(jìn)行處理。

2.監(jiān)理工程師的就業(yè)前景

目前我國各種資質(zhì)的監(jiān)理企業(yè)共有6200多家，但是對于合格的監(jiān)理人才競爭卻異常激烈。按規(guī)定每30000 平方米的建筑必須有約5個以上監(jiān)理人員，*各省約需監(jiān)理人才60多萬人，導(dǎo)致缺口很大，因此工程監(jiān)理專業(yè)有著廣闊的發(fā)展前景。

溫州建設(shè)部監(jiān)理工程師培訓(xùn)班

3.監(jiān)理工程師的就業(yè)薪資

監(jiān)理工程師薪資待遇主要跟自己的專業(yè)有關(guān)系，一般情況下，負(fù)責(zé)道橋的月薪是3200元以內(nèi)；負(fù)責(zé)隧道和計(jì)量的是4000元以內(nèi)；負(fù)責(zé)測量的是3000元以內(nèi)。當(dāng)然薪資的高低也跟所在城市的消費(fèi)水平有關(guān)，低的2000左右，高的5000左右。*注冊的監(jiān)理工程師一年大概為60000元。

4.監(jiān)理工程師證書的價(jià)值

從事監(jiān)理工作必備的證書就是監(jiān)理工程師證書，它也是崗位加薪、能力判斷的重要依據(jù)。監(jiān)理工程師報(bào)考條件不像一建、二建只需要從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作年限，它還需要取得工程技術(shù)或工程經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級職務(wù)，并任職滿3年。因?yàn)槠鋱?bào)考條件的門檻很高，所以也就說明了證書更有價(jià)值。

5.監(jiān)理工程師的地位

監(jiān)理工程師在合同管理上是處于主導(dǎo)地位，合同雙方的全部聯(lián)系是通過監(jiān)理工程師進(jìn)行的。只有這樣才能避免管理中出現(xiàn)混亂和誤解，更能避免發(fā)包人與承包人直接談判解決爭端。在合同實(shí)施過程中一旦出現(xiàn)爭議，監(jiān)理工程師應(yīng)及時調(diào)查并科學(xué)的作出判斷，然后通過協(xié)商，以合同為準(zhǔn)則，作出公平的決定。

6.從市場需求量分析監(jiān)理證書的好處

根據(jù)相關(guān)規(guī)定凡是從事監(jiān)理活動的單位，都應(yīng)當(dāng)配備監(jiān)理工程師。由于有大量企業(yè)開始招聘監(jiān)理工程師，甚至還有企業(yè)要求員工考取監(jiān)理工程師證書。除此之外，因改革后降低了監(jiān)理工程師報(bào)名條件的門檻和報(bào)考的年限，所以這些都在間接說明市場對于監(jiān)理工程師的需求量很大。

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