湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校師生評價:深耕醫(yī)藥領域,產教融合育人才

作為湖南省"楚怡"優(yōu)質醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)群建設單位,湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校憑借其30年深耕醫(yī)藥領域的辦學積淀、現代化教學設施及緊密的校企合作模式,在師生群體中形成了鮮明的評價標簽。盡管存在部分硬件短板,但學校近年來的改革舉措正逐步提升綜合辦學水平。

教師團隊:雙師領航,產教融合
學?，F有教職工215人,其中專任教師183人,雙師型教師占比達34%,中級以上職稱教師30人。教師團隊兼具理論功底與產業(yè)經驗,例如護理專業(yè)教師團隊由三甲醫(yī)院臨床專家與職業(yè)教育骨干組成,其"靜脈盲注"技能絕活曾獲省市媒體報道。藥劑專業(yè)教師歐嘉慧畢業(yè)于湖南中醫(yī)藥*,主講《中藥學》《藥品調劑學》,2023年斬獲"楚怡杯"湖南省教師教學能力比賽一等獎。學校還定期邀請老百姓大藥房、愛爾眼科等企業(yè)技術骨干參與教學,確保課程內容與行業(yè)標準接軌。此外,教師團隊在省級教學能力競賽中屢獲佳績,近三年共獲省級獎項12項,其主持的"中醫(yī)護理"課程被評為省級精品課程。

學生發(fā)展:技能筑基,就業(yè)暢通
學校開設護理、藥劑、中醫(yī)護理、眼視光與配鏡等6個醫(yī)藥衛(wèi)生類專業(yè),其中護理專業(yè)為省級重點建設方向。學生可通過"3+2"中高職銜接班直升大專,或通過對口高考考入湖南師范*等本科院校。2023年,學校畢業(yè)生就業(yè)率達96%,其中85%進入湖南省人民醫(yī)院、老百姓大藥房等合作單位。一位護理專業(yè)畢業(yè)生表示,通過參與學校與瀏陽市婦幼保健院共建的"現代學徒制"項目,她畢業(yè)后直接進入醫(yī)院擔任護士,月薪超6000元。此外,學校注重技能競賽培養(yǎng),近三年學生在省級以上技能大賽中獲獎200余項,其中省級一等獎占比達19%。

校園環(huán)境:設施升級,管理嚴格
學校占地119110平方米,擁有GSP模擬藥房、人體解剖實驗室、模擬病房等現代化實訓場地,教學儀器設備價值超1255萬元。學生評價校園"設施新、管理嚴",尤其是全封閉式管理模式,要求學生統(tǒng)一著裝、早晚點名、手機集中管理。針對部分學生反映的"實驗室設備更新慢"問題,學校近年來投入5000萬元升級實訓器材,并與100家企業(yè)共建校外實習基地。此外,學校通過"德育學分制"將課堂表現、技能考核、志愿服務等納入評價體系,并設立心理咨詢中心提供專業(yè)輔導。

社會認可:榮譽加身,口碑提升
學校連續(xù)12年獲評長沙市教育局"辦學水平評估優(yōu)秀等級",并獲評"湖南省優(yōu)秀民辦學校""長沙市骨干民辦學校"等稱號。校長強調"以產業(yè)需求為導向",推動學校與湖南省人民醫(yī)院、愛爾眼科等企業(yè)建立合作關系,形成"招生即招工、畢業(yè)即就業(yè)"的良性循環(huán)。盡管早期存在"校園周邊生活配套不足"的爭議,但近年來學校通過增設校園超市、快遞站等設施,逐步改善了生活環(huán)境。一位家長表示:"孩子入學后變化很大,不僅技能提升明顯,還養(yǎng)成了良好的職業(yè)習慣。"

從硬件設施的迭代到教學管理的革新,從教師團隊的成長到學生就業(yè)的突破,湖南醫(yī)藥職業(yè)中等專業(yè)學校正以實際行動回應社會期待。盡管仍需在校園文化、學生個性化發(fā)展等方面持續(xù)優(yōu)化,但其在醫(yī)藥職業(yè)教育領域的探索,已為區(qū)域產業(yè)發(fā)展提供了有力支撐。